Gouvernement du Nouveau-Brunswick

Égalité d'accès à l'emploi - Programme

Finances et Conseil du Trésor

Aperçu

Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) a été créé en 1984. Le Programme EAE a pour objectif d’assurer une représentation mieux équilibrée des autochtones, des personnes handicapées et des membres des minorités visibles dans la fonction publique en aidant des personnes à obtenir un emploi intéressant qui offre des possibilités d’avancement.

Admissibilité

Pour être admissible au programme, le candidat doit être membre de l'un des groupes désignés suivants :

• Autochtone : Une personne autochtone est un membre d’une Première Nation, un Métis ou un Inuit qui s’identifie à une communauté autochtone sur le plan culturel ou linguistique. Les Métis sont des personnes qui ont des origines autochtones, qui s’identifient comme Métis et qui sont reconnues par la Nation métisse. Les Inuits sont les habitants autochtones du nord du Canada.

• Personne handicapée : Une personne handicapée est une personne ayant un problème de santé récurrent ou de longue durée, dû à une déficience physique, intellectuelle, sensorielle ou psychique ou à des troubles d’apprentissage, qui limite le genre ou le nombre d’activités qu’elle peut accomplir en milieu de travail.

• Membre d’une minorité visible : Un membre d’un groupe minoritaire visible est une personne vivant au Canada, autre qu’une personne autochtone, qui n’est pas de race blanche. Certaines personnes appartenant à un groupe minoritaire visible sont nées au Canada; d’autres ont émigré d’un pays étranger.

Vous pouvez vous inscrire au Programme EAE en ligne en utilisant le site Web de recrutement électronique du gouvernement. Prévoyez jusqu'à 15 jours ouvrables pour que votre demande soit étudiée. Les candidats admissibles recevront une lettre de confirmation d'inscription.

Description

Ce ministère offre un financement aux autres ministères (Partie I) et aux districts scolaires (Partie II) des services publics du Nouveau Brunswick qui embauchent des candidats inscrits au Programme EAE.

Reportez-vous à la Loi relative aux relations de travail dans les services publics, Annexe I, pour obtenir une liste détaillée de la Partie I et de la Partie II:
http://laws.gnb.ca/fr/showdoc/cs/P-25/se:1;se:1_01.

Chaque ministère est doté d'un coordonnateur du Programme d'égalité d'accès à l'emploi. L'un de leurs rôles est de promouvoir le programme au sein de leurs ministère et districts scolaires et de répondre aux questions des candidats du Programme EAE. On encourage les candidats du Programme EAE à communiquer directement avec des coordonnateurs au sujet des occasions d'emploi éventuelles.

Une fois inscrit au Programme EAE, le candidat peut s'inscrire aux concours « internes ».

Téléphoner le Programme d’Égalité d’accès à l’emploi (EAE) sans frais : 1-855-825-3367.